Recruitment Consultant Finance

€ 3000-4500

Amsterdam

40 uur

Opleiding n.b.

Recruitment Consultant Finance

Wil je werken bij een ondernemende recruitmentclub die al jaren bestaat, slim inzet op digitalisering en waar je écht meeprofiteert van de groei? Lees dan verder.

Organisatie

Onze opdrachtgever is een specialist binnen finance recruitment en bestaat al meerdere jaren als hecht, professioneel team. Ze geloven dat recruitment mensenwerk blijft, maar dat het slimmer kan. Daarom investeren ze in digitalisering, automatisering en AI, zodat consultants minder tijd kwijt zijn aan koude acquisitie en meer aan relaties en plaatsingen.

Je komt terecht in een organisatie waar vertrouwen, resultaat en samenwerken centraal staan. Geen pakkencultuur of belscripts, maar volwassen recruitment met ruimte voor ondernemerschap. Je bouwt mee aan verdere groei en via een mede-eigenaarsstructuur deel je ook mee in dat succes.

Functie

Je kernverantwoordelijkheid is het verder uitbouwen van de finance-positie in de markt en het succesvol bemiddelen van finance professionals bij bestaande en nieuwe klanten. Het is een volwaardige 360-graden rol.

Hoe ziet dat eruit?

Je runt het hele proces: van klantvraag tot plaatsing
Je voert intakegesprekken met klanten en krijgt scherp wat de behoefte is
Je zoekt en benadert geschikte finance professionals via o.a. database, LinkedIn, sourcing en je eigen netwerk
Je kwalificeert kandidaten via goede intakegesprekken en weet ze te enthousiasmeren
Je adviseert zowel klant als kandidaat tijdens het gehele proces, inclusief voorwaarden en tarieven
Je bouwt aan langdurige relaties en breidt het klantenportfolio verder uit
Je werkt actief mee aan het slimmer maken van het recruitmentproces doordat veel marketing en leads al centraal worden aangeleverd
Het grote voordeel: veel leads worden al aangeleverd, waardoor jij je tijd vooral kunt steken in kwaliteit, relatie en resultaat.

Functie-eisen

Je hebt ervaring als recruitment consultant (bij voorkeur 360 graden)
Je bent commercieel, ondernemend en wilt meer dan alleen vacatures vullen
Je zoekt naar manieren om het werk slimmer te doen en staat open voor digitalisering/AI
Je bent relatiegericht maar ook resultaatgedreven
Je communiceert sterk in het Nederlands
Je vindt het leuk om mee te denken over groei, proposities en dienstverlening

Aanbod

Een zeer aantrekkelijk bonus-/verdienmodel waarbij je in jaar 1 richting €100.000 kunt gaan en in jaar 2 kunt doorgroeien naar hogere bedragen
Mogelijkheid tot mede-eigenaarschap via een STAK-constructie
Veel vrijheid in je werk, hybride werken en 4 of 5 dagen per week mogelijk
25 vakantiedagen en jaarlijks één extra
1 week per jaar vanuit het buitenland werken
Ondersteuning vanuit marketing en leadgeneratie
Parkeren voor de deur
Werken in een volwassen, informeel team dat de komende jaren gericht wil doorgroeien

Inlichtingen

Wil je meer weten over deze vacature? Of voldoe je niet volledig aan de hierboven gestelde criteria, maar ben je toch benieuwd of je in aanmerking komt? Neem dan contact op met Rainier Vos op 06-13550515 of stuur een e-mail naar rainier@rvnrecruitment.nl

Sollicitatie

Ben je van mening dat dit de volgende stap in jouw carrière is? Solliciteer dan direct. We nemen zo snel mogelijk contact met je op voor een kennismaking. Een uitgebreid cv of motivatiebrief is niet nodig – een kort bericht en je LinkedIn-profiel is genoeg.